博思360度反饋評估主要(yào)是(shì)根據企業(yè)戰略需要(yào)的(de)能(néng)力‌和(hé)素質（能(néng)力素質模型），針對(duì)企業(yè)不(bù)同類型的(de)崗位，從(cóng)六個(gè)維度來(lái)設計(™jì)不(bù)同的(de)指标進行(xíng)綜合評估。由于360評估是(shì)熟悉被評估人(rén)的(de)員(yuán)工(gōng)對(duì)企業(yè)員(yuán)工(✘gōng)在日(rì)常工(gōng)作(zuò)中表現(xiàn)出來(lái)的(de)能(néng)力和(hé)組織進↔行(xíng)評估，既能(néng)綜合反應能(néng)力的(de)實際，又(yòu)有(yǒu)戰略針對(duì)性，因 此有(yǒu)助于企業(yè)了(le)解和(hé)提升組織核心競争力。